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沈陽李爾招聘簡介 公司簡介 沈陽李爾汽車座椅內(nèi)飾系統(tǒng)有限公司是美國李爾有限公司投資的外商獨資企業(yè)。公司成立于2003年，采用美國李爾公司的座椅及內(nèi)飾件生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)高質(zhì)量的、符合客戶質(zhì)量標準的車輛用座椅、內(nèi)飾件、組合儀表板及相關零部件。 辦公地址 沈陽市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)6甲2號，地鐵1號線四號街站向西500米。 班車線路 鐵西區(qū)、于洪區(qū)班車線路較多，家住鐵西、于洪或開發(fā)區(qū)附近的應聘者請踴躍投遞簡歷。 招聘崗位職責及要求 崗位1：生產(chǎn)線操作工 （月薪2.5 K -3.5K） 招聘人數(shù)： 100人左右 崗位職責 按照生產(chǎn)工藝及崗位要求，進行生產(chǎn)流水線裝配工作 按照產(chǎn)量要求，保證生產(chǎn)效率，滿足生產(chǎn)節(jié)拍 對生產(chǎn)過程質(zhì)量進行控制，對客戶負責 嚴格按照作業(yè)指導書工作，保證安全生產(chǎn) 對生產(chǎn)線設備、工具、物料進行日常維護 負責維護生產(chǎn)

某外資企業(yè)誠聘質(zhì)量體系工程師

各區(qū)縣（市）人力資源和社會保障局，局屬各相關處室、單位： 為全面加強我市營商環(huán)境建設，構筑方便企業(yè)、服務企業(yè)、助力企業(yè)發(fā)展的審批環(huán)境，依據(jù)《沈陽市優(yōu)化營商環(huán)境辦法》，決定將《人力資源服務許可證》和《勞務派遣經(jīng)營許可證》這兩個審批事項中重復的審批要件予以互相承認，特此通知如下： 1. 企業(yè)申辦《人力資源服務許可證》或者《勞務派遣經(jīng)營許可證》時，重復的審批要件可以用兩證來代替。即辦理《人力資源許可證》時，重復的審批要件可以用《勞務派遣經(jīng)營許可證》來代替；辦理《勞務派遣許可證》時，重復的審批要件可以用《人力資源許可證》來代替。企業(yè)申報時，須符合《人力資源服務許可證》或者《勞務派遣經(jīng)營許可證》的申報條件。 2. 企業(yè)同時申辦《人力資源服務許可證》和《勞務派遣經(jīng)營許可證》的，行政審批

過程質(zhì)量工程師 崗位信息 公司性質(zhì)：外資企業(yè) 工作地點：沈北歐盟開發(fā)區(qū) 薪酬福利：月薪6000元-8000元、六險一金、其他福利等 招聘要求 學歷：本科以上學歷、機械、鍛造、成型技術等工科專業(yè) 年齡：28-35周歲 語言：良好的英文口語和閱讀能力 經(jīng)驗：3年以上工作經(jīng)歷，2年以上生產(chǎn)制造企業(yè)質(zhì)量或技術相關工作經(jīng)驗；熟練運行質(zhì)量體系等相關知識 其他：具有團隊的管理能力，學習能力。 崗位職責 負責產(chǎn)品首件的檢驗，生產(chǎn)線放行 監(jiān)督檢驗員進行產(chǎn)品過程控制，文件，記錄的檢查，及對酸洗后的樣件進行目視抽查 執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量的過程和產(chǎn)品審核 針對客戶投訴，組織并監(jiān)督實施整改計劃 可疑產(chǎn)品隔離，追溯，挑選。對不良產(chǎn)品進行統(tǒng)計、分析、協(xié)同相關部門查找原因，指定整改措施，并監(jiān)督實施 質(zhì)量檢驗員的管理和績效評估，負責質(zhì)量作業(yè)指導